Już czas na kolejny krok w karierze
Znajdź pracę, ciekawe wyzwania i nowych znajomych w społeczności praktyków.
Rozwijaj kompetencje i poznawaj przydatne narzędzia, które ułatwią Ci pracę.
Projekty
produkty
Zwinne zespoły
To są ważne informacje!
Każdy z poniższych programów szkoleniowych zwiększy Twoje możliwości, poszerzy wiedzę i Twoje zasoby praktycznych narzędzi. Trzy miesiące systematycznej pracy w grupie praktyków z różnych branż, pod okiem doświadczonych ekspertów gwarantują Ci postawienie kolejnego kroku w karierze.
3-MIESIĘCZNE
warsztaty z praktykami
SCRUM
MASTER
MARZEC 2023
Czym jest zwinność?
PROJECT
MANAGER
MARZEC 2023
Jak dowozić projekty?
PRODUCT
OWNER
MARZEC 2023
Jak rozwijać produkty?
3-MIESIĘCZNE
warsztaty z praktykami
SCRUM MASTER
MARZEC 2023
Czym jest zwinność?
PROJECT MANAGER
MARZEC 2023
Jak dowozić projekty?
PRODUKT LEADER
MARZEC 2023
Jak rozwijać produkty?
Partnerzy programu:
[slide-anything id=”868″]
Jak wygląda zgłoszenie?
1.
Pierwszy kontakt
Podstawowe informacje o programie i najczęstsze pytania.
Chcemy się przedstawić.
ZOBACZ WIĘCEJ
Na wskazanego maila prześlemy Ci więcej informacji, najbliższe terminy rekrutacji, oraz kontakt w przypadku dodatkowych pytań.
Poznaj nas lepiej dołączając do bezpłatnej grupy na FB dla praktyków.
Realizujemy tam bezpłatne warsztaty online, wywiady z praktykami i merytoryczne dyskusje. Na każdym poziomie zaawansowania.
TUTAJ znajdziesz link do grupy na FB
2.
Rozmowa telefoniczna
Każdy ma trochę inną historię i plany na przyszłość.
Opowiedz nam o sobie.
ZOBACZ WIĘCEJ
Podczas rozmowy chcemy dowiedzieć się więcej o Twoich planach i oczekiwaniach. Przede wszystkim potwierdzić, czy będziemy mogli pomóc.
Po lepszym zapoznaniu się z Twoją indywidualną sytuacją zawodową zaproponujemy następne kroki.
Jedno jest pewne – możesz liczyć na szczerą informacje zwrotną od specjalistów HR.
3.
Udział w rekrutacji
Zgłoszenie do odpowiednich programów szkoleniowych.
Dbamy o dopasowanie.
ZOBACZ WIĘCEJ
Jednym z kluczowych elementów programu Kopalnia Biznesu jest dobór uczestników do grup warsztatowych.
Ich odpowiednie dopasowanie zawsze pozytywnie wpływa na wymianę doświadczeń i perspektyw podczas realizowanych warsztatów.
W przypadku braku przyjęcia do programu zawsze dajemy konkretną informację, co było jej powodem. Szanujemy czas osób zgłaszających się i staramy się być możliwie pomocni.
4.
Dodatkowe spotkania
Regularnie odbywają się warsztaty z praktykami.
Poznajmy się na nich lepiej.
ZOBACZ WIĘCEJ
Na wskazanego maila prześlemy Ci więcej informacji, najbliższe terminy rekrutacji, zasady wsparcia na rynku pracy oraz kontakt w przypadku dodatkowych pytań. 2
Jeśli chcesz nas lepiej poznać możesz dołączyć do bezpłatnej grupy dla praktyków zarządzania projektami produktami i zwinnymi zespołami.
Realizujemy tam bezpłatne warsztaty online, wywiady z praktykami i merytoryczne dyskusje.
TUTAJ znajdziesz link do grupy na FB
5.
Program szkoleniowy
Kompleksowe 3 miesięczne
warsztaty online.
ZOBACZ WIĘCEJ
Wszystkie zajęcia są prowadzone tylko przez praktyków.
Podczas warsztatów online stawiamy przede wszystkim na ćwiczenia i praktyczne podejście do wykorzystania narzędzi. Oczywiście pojawia się też teoria. Jednak z naszego doświadczenia wynika, że najważniejsze jest jej zastosowanie w praktyce.
Przeważnie zadanie są rozwiązywane w mniejszych grupach. Dzięki temu lepiej poznasz innych uczestników i ich doświadczenie.
Kopalnia to przede wszystkim ludzie, a przez te 3 miesiące wiele się nauczycie od siebie samych.
6.
Dalszy rozwój
W zamkniętej grupie absolwentów.
Działamy wspólnie dalej.
ZOBACZ WIĘCEJ
Nasza przygoda na Kopalni Biznesu się dopiero zaczyna, a poziom aktywności zależy tylko od Ciebie.
Nasze wewnętrzne spotkania nazywają się #szychty i opracowujemy na nich konkretne przypadki z naszego życia zawodowego.
Dołączając na warsztaty zyskasz też dostęp do zamkniętej grupy.
Dzięki temu możesz zawsze liczyć na wsparcie innych osób z branży. Taką tworzymy społeczność praktyków zarzadzania.
Społeczność praktyków
Jeśli, tak jak my, zarządzasz projektami, produktami lub zwinnymi zespołami, to wiesz, że ciągły rozwój jest konieczny
A przecież łatwiej realizować cele kariery zawodowej w towarzystwie praktyków, na których pomoc możesz liczyć
FAQ
Jak przebiega rekrutacja do programu?
- Pierwszym krokiem jest wysłanie zgłoszenia na tej stronie.
- Następnie kontakt telefoniczny i rozmowa, która pomoże nam Cię lepiej poznać i odpowiedzieć na ewentualne pytania.
- Tutaj pojawiają się dwie możliwości:a) jeśli szukasz rozwoju kompetencji, narzędzi i dobrych praktyk to daj nam znać na etapie rozmowy
b) jeśli liczysz również na wsparcie na rynku pracy, będziemy potrzebować około 2-3 minutowego filmiku z autoprezentacją. Podzielimy się również najlepszymi praktykami w tym obszarze. - Ostatnim krokiem jest dłuższa rozmowa online, która przeważnie trwa około 30-40 min.
Z Twojej strony jest to potwierdzenie chęci uczestnictwa w warsztatach,
Podczas spotkania online porozmawiamy o planach zawodowych tych krótko i średnioterminowych oraz Twoich oczekiwaniach.
Zależy nam na dobraniu uczestników tak, żeby każdy mógł skorzystać z wiedzy ekspertów, ale też wymieniać się doświadczeniami z innymi.
Jak wygląda wsparcie na rynku pracy?
Jeśli masz taką potrzebę, wesprzemy Cię w zakresie:
- Twojego CV, żeby zaczęło się wyróżniać
- profilu na LinkedIn, żeby zachęcić rekruterów do kontaktu
- przygotowania do spotkań rekrutacyjnych
- aktywnych rekomendacji do ciekawych pracodawców
- przeanalizowania feedbacku, jeśli taki otrzymasz od firm
- pomocy w trudnych chwilach, podczas szukania pracy
Poszukiwanie dopasowanego miejsca pracy to projekt. Na szczęście jesteś w dobrym miejscu, żeby zrobić pierwszy krok.
Czy warsztaty są oparte o ćwiczenia?
Bardzo dobre pytanie i cieszymy się, że tu zaglądasz
Tak, wszystkie spotkania są oparte o konkretne przykłady pomagające zastosować wiedzę w praktyce.
Na niższych poziomach wtajemniczenia opieramy się o symulacje i case study, natomiast wśród osób bardziej zaawansowanych posiłkujemy się przykładami z ich doświadczenia lub obecnymi wyzwaniami.
Jakie są całkowite koszty uczestnictwa?
Koszt uczestnictwa uzależniony jest od terminu zgłoszenia, kierunku specjalizacji oraz poziomu doświadczenia.
Sprawdź szczegóły na stronach z agendą programów:
Jak oceniają federowanie?
Co mówią absolwenci?
[slide-anything id=’251′]
Wspieramy karierę zawodową!
1. Pomagamy określić ścieżkę kariery znając sytuację na rynku pracy
2. Bez owijania i szczerze podejdziemy do tematu Twoich oczekiwań
3. Wspólnie wypracujemy plan działania!
4. Jeśli potrzebna będzie zmiana pracy, możesz liczyć na naszą pomoc
5. Zadbamy o dostęp do sprawdzonej wiedzy i najlepszych ekspertów
Wspieramy karierę zawodową!
1. Pomagamy określić ścieżkę kariery znając sytuację na rynku pracy
2. Bez owijania i szczerze podejdziemy do tematu Twoich oczekiwań
3. Wspólnie wypracujemy plan działania!
4. Jeśli potrzebna będzie zmiana pracy, możesz liczyć na naszą pomoc
5. Zadbamy o dostęp do sprawdzonej wiedzy i najlepszych ekspertów
Przewodnicy Kopalni Biznesu
Poznaj praktyków-ekspertów, którzy podczas programów szkoleniowych zadbają o rozwój Twoich kluczowych kompetencji.
Dzięki Nim unikniesz wielu błędów i poznasz zestawy sprawdzonych narzędzi, a obowiązki zawodowe, staną się jakby łatwiejsze. Warto fedrować kompetencje wśród innych praktyków.
tristan tresar
Wojciech Chrzan
Kontraktowanie zespołu – jak wypracować fundamenty, które będą motorem napędowym naszej współpracy
Jakich efektów możesz się spodziewać po dobrze zakontraktowanej pracy Twojego zespołu? W dynamicznym świecie biznesu, gdzie zespołowa synergia jest nieodzowna, umiejętność skutecznego zarządzania zespołem jest bardziej cenna niż kiedykolwiek. W tym wpisie, razem z...